La Belgique pourrait bientôt adopter un nouveau type de « semaine de 4 jours »

L’Islande et l’Espagne ont, ces dernières années, déjà réalisé des expériences sur la réduction du nombre de jours de travail à travers une réduction du temps de travail hebdomadaire et les résultats se sont avérés très positifs. Dans la lignée de ce mouvement d’actualité, des...

Clause de non-concurrence : une jurisprudence toujours constante

Par deux arrêts en date du 13 octobre 2021 (n° 20-10.718, 20-12.059), la chambre sociale de la Cour de cassation réitère sa jurisprudence concernant la clause de non-concurrence.   Effet d’une levée tardive de la clause de non-concurrence L’employeur peut renoncer unilatéralement à l’application d’une...

La nouvelle définition du « défaut de conformité » en droit allemand à partir du 1er janvier 2022

Nombreux sont ceux qui évoquent « la plus grosse réforme du droit des obligations allemand de ces vingt dernières années ». Le 24 juin 2021, juste avant la fin du délai de transposition de la directive (UE) 2019/771 du Parlement et du Conseil relative à certains aspects...

SAS : quand peut-on se dispenser de renouveler le CAC ?

Selon les articles L. 227-9-1, D. 227-1 et D. 221-5 du Code de commerce, au minimum un commissaire aux comptes doit être nommé au sein d’une SAS lorsque deux des trois seuils suivants sont dépassés : 4 millions d’euros de bilan ; 8 millions d’euros de chiffre...

Travail dissimulé : conformité avec la Constitution du cumul des sanctions

Selon le Conseil constitutionnel qui s’est prononcé sur une question prioritaire de constitutionnalité, le 7 octobre 2021, le cumul des sanctions de l’article L. 8224-5 du Code du travail (amende, interdiction d’exercer, fermetures d’établissements et exclusion des marchés publics) et de l’article L. 243-7-7 du...

Revalorisation du Smic au 1er octobre 2021

Les montants du salaire minimum interprofessionnel de croissance (Smic) ont fait l’objet d’une réévaluation en raison de l’augmentation de l’indice des prix à la consommation des ménages. Au 1er octobre 2021, le Smic horaire brut est passé de 10,25 euros à 10,48 euros pour la...

Précis de l’apprentissage

Le ministère du Travail a mis en ligne, le 6 octobre, un document élaboré par la DGEFP après consultation des acteurs institutionnels, qui regroupe l’ensemble des modalités nécessaires à la mise en œuvre de l’apprentissage. Ce précis est d’ores et déjà valable et devra être...

Pass sanitaire et obligation vaccinale : les interrogations des professionnels bientôt concernés

Depuis le mois de juillet 2021, pour accéder à certains lieux ou assister à certains événements sur le territoire français, l’obligation de présenter un pass sanitaire s’impose au public présent.  Cette obligation est à l’origine de nombreuses interrogations, en particulier chez les professionnels devant intervenir...

Contrat de travail : une période d’essai de six mois n’est pas toujours déraisonnable

Selon l’article L.1221-19 du Code du travail, la période d’essai ne doit pas dépasser une certaine limite de temps dans les contrats de travail à durée indéterminée. Néanmoins, le législateur a prévu qu’un accord de branche conclu avant le 26 juin 2008 puisse prévoir une...

La clarification du régime fiscal d’une indemnité résultant d’une transaction conclue après une rupture conventionnelle du contrat de travail

En cas de rupture conventionnelle d’un contrat de travail, l’indemnité versée au salarié est exonérée d’impôt pour une fraction correspondant au montant de l’indemnité légale ou conventionnelle de licenciement. L’indemnité versée à l’occasion de la rupture ne doit toutefois pas toutefois pas être confondue avec...